Encourage everybody, Let's be open today and come up with some new ideas, We need to get things moving in a positive direction, Asking directly for ideas, Peter, do you see any...with regards to..?, Ann, any reflections on Peter's comment?, Kate, what might be the benefits of..?, Assure team understanding, Let me just make sure everybody understood that., So, let me just check if we are all on the same page, Focus on common ground, So, what we are looking to achieve is.., I think we are all in the same boat here., Include quieter individuals, ..you haven't said much. Any thoughts, ..you haven't commented so far. What's your take on this?, Quieten louder individuals, ..I'll get back to you in a second..., If I can just stop you here, because I'd like to hear..., Managing different views positively, I think both perspectives are valid, because..., Let's not dismiss this idea too quickly
0%
Collaboration
Compartir
Compartir
per en/la
Vardaia
business
Angol
Editar continguts
Guarda
M'agrada
Imprimir
Incrustar
Més
Assignacions
Tauler de classificació
Mostrar-ne més
Mostrar-ne menys
Aquesta taula de classificació és privada actualment. Fés clic a
Compartir
per fer-la públic.
El propietari del recurs ha inhabilitat aquesta taula de classificació.
Aquesta taula de classificació està inhabilitada perquè que les teves opcions són diferents a les del propietari del recurs.
Reverteix les opcions
Endreç del grup
és una plantilla de final obert. No genera puntuacions per a una taula de classificació.
Cal iniciar la sessió
Estil visual
Tipus de lletra
Subscripció obligatòria
Opcions
Canvia de fonament
Mostrar-ho tot
Resultats oberts
Copiar enllaç
Codi QR
Suprimir
Restaurar desada automàtica:
?