من مزايا نظام التصنيف, بساطة الفهم والتطبيق, احتمالية حدوث خلافات حول التصنيف, من عيوب وتحديات نظام التصنيف, صعوبة التميز بين الوظائف متقاربة, مرونه في التكيف مع التغيرات, االتدوير الوظيفي الفوائد للمنظمة, موظفين اكثر مرونة وقدرة على التكيف, زيادة فرص الترقي المستقبلية

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