Training helps in:, Increasing cost, Improving employee skills, Reducing employees, Avoiding work, Which of the following is an On-the-Job training method?, Classroom training, Case study, Coaching, Simulation, Off-the-Job training is conducted:, At the workplace, Outside the workplace, During work only, Without training, Which method involves learning by doing actual work?, Vestibule training, Simulation, On-the-Job training, Lecture method, Which of the following is NOT an Off-the-Job method?, Classroom training, Case study, Apprenticeship, Simulation, Training is important because it:, Decreases efficiency, Increases mistakes, Improves performance, Wastes time, Which training method is more expensive?, On-the-Job, Off-the-Job, Both equal, None, Internship is an example of:, Off-the-Job training, On-the-Job training, No training, Simulation
0%
Training Methods
共有
共有
Sanafathima908o
さんの投稿です
コンテンツの編集
印刷
埋め込み
もっと見る
割り当て
リーダーボード
もっと表示する
表示を少なくする
このリーダーボードは現在非公開です。公開するには
共有
をクリックしてください。
このリーダーボードは、リソースの所有者によって無効にされています。
このリーダーボードは、あなたのオプションがリソースオーナーと異なるため、無効になっています。
オプションを元に戻す
ボックスを開く
は自由形式のテンプレートです。リーダーボード用のスコアは生成されません。
ログインが必要です
表示スタイル
フォント
サブスクリプションが必要です
オプション
テンプレートを切り替える
すべてを表示
アクティビティを再生すると、より多くのフォーマットが表示されます。
オープン結果
リンクをコピー
QRコード
削除
自動保存:
を復元しますか?