1) Šta od ponuđenog spada u individualne metode zdravstveno-vaspitnog rada? a) Simpozijum b) Meroda pitanja i odgovori c) Kućna poseta d) Kreativne radionice e) Intervju f) Organizacioni sastanak 2) Koliki može biti broj članova u radu u maloj grupi? a) 5-10 b) 10-30 c) 5-20 d) 20-40 e) 3-5 f) 30-50 3) Uloge predsednika grupe su? a) Da daje uvod o problemu b) Da vodi zapisnik c) Da prvi izlaže svoja mišljenja d) Da štiti i brani manjinu e) Da bude stručni konsultant f) Da motiviše članove da diskutuju 4) Grupna metoda rada u kojoj manja grupa STRUČNJAKA različitih profesija, pred velikom grupom ljudi diskutuje o zdr.-vaspitnom problemu naziva se? a) Metoda demonstracije b) Metoda pitanja i odgovori c) Igranje tuđe uloge d) Panel diskusija e) Simpozijum f) Seminar 5) Označite karakteristike koje predavač TREBA da ima. a) Uvek treba da sedi pri predavanju b) Treba umereno da koristi pokrete ruku c) Treba da koristi poštapalice d) Treba da izbegava stereotipije e) Treba umereno da koristi humor f) Ne treba da koristi očigledna sredstva 6) Kompleksne metode rada su? a) Kućna poseta b) Intervju c) Simpozijum d) Savetovališni rad e) Kreativne radionice f) Metoda demonstracije 7) Pri prvoj kućnoj poseti patronažna sestra evidentira? a) Broj članova porodice b) Tok razgovora c) Nivo higijene u porodici d) Izgled članova porodice e) Prostor u kome porodica živi f) Obolele članove porodice 8) Koliko faza sazrevanja grupe postoji? a) 10 b) 8 c) 3 d) 5 e) 4 f) 12
0%
Zdravstveno-vaspitne metode rada
共有
Andjelamarkovic
さんの投稿です
コンテンツの編集
埋め込み
もっと見る
リーダーボード
もっと表示する
表示を少なくする
このリーダーボードは現在非公開です。公開するには
共有
をクリックしてください。
このリーダーボードは、リソースの所有者によって無効にされています。
このリーダーボードは、あなたのオプションがリソースオーナーと異なるため、無効になっています。
オプションを元に戻す
クイズ
は自由形式のテンプレートです。リーダーボード用のスコアは生成されません。
ログインが必要です
表示スタイル
フォント
ログインが必要です
オプション
テンプレートを切り替える
すべてを表示
アクティビティを再生すると、より多くのフォーマットが表示されます。
オープン結果
リンクをコピー
削除
自動保存:
を復元しますか?