Әлеуметтік әріптестіктің негізгі міндеті:, A) Салық жинау, B) Еңбек қатынастарын реттеу, C) Өндірісті арттыру, D) Бағаны бақылау, Салалық келісім қай жерде қолданылады?, A) Белгілі бір кәсіпорында, B) Белгілі бір салада, C) Барлық елде, D) Тек қалада, Өңірлік келісімнің ерекшелігі:, A) Халықаралық деңгейде жасалады, B) Тек ұйым ішінде, C) Белгілі бір аймақта қолданылады, D) Тек заңмен белгіленеді, Ұжымдық шарттың негізгі мақсаты:, A) Мемлекеттік басқару, B) Жеке келісім жасау, C) Еңбек жағдайларын реттеу, D) Салық жүйесін өзгерту, Ұжымдық шарт міндетті түрде қандай түрде жасалады?, A) Ауызша, B) Электронды ғана, C) Жазбаша, D) Келісімсіз, Әлеуметтік әріптестіктің негізгі нысаны:, A) Сот шешімі, B) Ұжымдық келіссөздер, C) Айыппұл, D) Бақылау, Ұжымдық шартта қандай бөлім болуы мүмкін?, A) Қылмыстық бөлім, B) Әлеуметтік кепілдіктер, C) Сот шешімдері, D) Салық бөлімі, Жаңа қызметкерге ұжымдық шарт қолданыла ма?, Иә, жоқ, Ұжымдық шартқа кім қол қояды?, A) Сот, B) Полиция, C) Тараптар (жұмыс беруші және қызметкерлер өкілдері), D) Тек мемлекет, Әлеуметтік әріптестік қайда жүзеге аспайды?, A) Ұйымда, B) Салада, C) Мемлекетте, D) Жеке отбасында
0%
.
공유
공유
만든이
Samal07id
콘텐츠 편집
인쇄
퍼가기
더보기
할당
순위표
더 보기
접기
이 순위표는 현재 비공개입니다.
공유
를 클릭하여 공개할 수 있습니다.
자료 소유자가 이 순위표를 비활성화했습니다.
옵션이 자료 소유자와 다르기 때문에 이 순위표가 비활성화됩니다.
옵션 되돌리기
퀴즈
(은)는 개방형 템플릿입니다. 순위표에 올라가는 점수를 산출하지 않습니다.
로그인이 필요합니다
비주얼 스타일
글꼴
구독 필요
옵션
템플릿 전환하기
모두 표시
결과 열기
링크 복사
QR 코드
삭제
자동 저장된
게임을 복구할까요?