Коррупция: Фатима, менеджер по госзакупкам в Министерстве строительства, выбирает поставщиком компанию, принадлежащую её брату Ахмаду, хотя его предложение на 20% дороже и менее качественное, чем у конкурентов., Лейла, инспектор по пожарной безопасности, игнорирует многочисленные нарушения в новом торговом центре после того, как его владелец, Карим, предложил ей бесплатную аренду роскошной квартиры на год, Рашид, судья, прощает своему соседу Мустафе крупный долг в обмен на то, что Мустафа обещает оказать влияние на следствие по делу, в котором замешан племянник Рашида., Омар, сотрудник миграционной службы, требует от иностранного рабочего Ясина оплатить "экспресс-сбор" наличными (который не предусмотрен официальными тарифами) для того, чтобы быстрее оформить документы на проживание. В противном случае, Омар грозится затянуть процесс на месяцы., Правомерное поведение: Халид, молодой сотрудник отдела по борьбе с коррупцией, сообщает своему начальнику о сомнительной схеме в департаменте транспорта. Он предоставляет анонимные доказательства, которые могут привести к расследованию в отношении его более высокопоставленного коллеги., Саид, владелец крупного магазина, ежегодно на добровольной основе жертвует большую сумму денег в благотворительный фонд, который поддерживает проекты развития в местном сообществе. Он не требует от местной администрации никаких льгот или преференций., Джамаль, глава районной администрации, публично объявляет конкурс на лучшую студенческую работу по благоустройству города. Победителем становится Малика, чья работа была признана лучшей независимой комиссией., Нура, директор государственной школы, нанимает свою невестку Амиру на вакантную должность учителя математики, поскольку у Амиры подходящая квалификация и лучшие рекомендации по сравнению с другими кандидатами., Захра, министр культуры, назначает своего бывшего однокурсника Ибрагима на должность советника, поскольку знает его как выдающегося специалиста в области культурного наследия. Назначение соответствует всем законодательным нормам., Самира, руководитель крупной государственной корпорации, вводит в корпорации новую систему, позволяющую сотрудникам анонимно сообщать о любых подозрениях в нецелевом использовании средств или злоупотреблении полномочиями.,
0%
Коррупция и правомерное поведение
Kongsikan
Kongsikan
Kongsikan
oleh
Teacherm4
7 класс
Обществознание
Edit Kandungan
Cetakan
Benamkan
Lebih lagi
Tugasan
Papan mata
Paparkan banyak
Paparkan sedikit
Papan mata ini berciri peribadi pada masa ini. Klik
Kongsikan
untuk menjadikannya umum.
Papan mata ini telah dilumpuhkan oleh pemilik sumber.
Papan mata ini dinyahdayakan kerana pilihan anda berbeza daripada pemilik sumber.
Pilihan untuk Kembali
Susunan kumpulan
ialah templat terbuka. Ia tidak menjana skor untuk papan mata.
Log masuk diperlukan
Gaya visual
Fon
Langganan diperlukan
Pilihan
Tukar templat
Paparkan semua
Lebih banyak format akan muncul semasa anda memainkan aktiviti.
Buka keputusan
Salin pautan
Kod QR
Padam
Pulihkan autosimpan:
?