BETUL: Tujuan Struktur organisasi ialah untuk mengetahui tugas yang spesifik, Terdapat 4 aspek penting dalam sesebuah carta organisasi, Tujuan bahagian fungsian wujud untuk menjadikan pekerja lebih mahir, Antara peranan bahagian fungsian pentadbiran ialah menyediakan dokumen syarikat, Pengurus sumber manusia bertugas memastikan sistem pembayaran gaji yang sistematik, Contoh kemudahan pekerja ialah kemudahan kantin dan tempat kerja yang kondusif, Akauntan dan Pegawai kredit merupakan jawatan dalam fungsian kewangan, SALAH: Carta organisasi menggambarkan hubungan antara ketua dalam sebuah masyarakat, Tujuan bahagian fungsian adalah untuk menambah kos dan masalah pengurusan, Pengurus sumber manusia tidak perlu menyediakan kemudahan kepada pekerja, Pengurus kewangan tidak perlu mengawal kewangan setiap bahagian dalam perniagaan,

Papan mata

Gaya visual

Pilihan

Tukar templat

Pulihkan autosimpan: ?