QUEL EST LE TAUX DE COTISATION DES ETABLISSEMENTS DE SANTE AU TITRE DU PLAN DE FORMATION ?, 2,1%, 1,6%, 2,9%, 7,5%, A COMBIEN S'ELEVENT LES DEPENSES ANNUELLES EN FORMATION CONTINUE FPH ?, 500 Millions, 900 Millions, 3 Millions, 1,4 Milliard, QUEL POURCENTAGE REPRESENTE LES DEPENSES RELATIVES AUX EP DANS LA FPH ?, 10%, 12%, 75%, 48%, QUEL POURCENTAGE D'AGENTS HOSPITALIERS BENEFICIENT CHAQUE ANNEE D'UNE FORMATION, 90%, 55%, 45%, 23%, DANS LES 55% D AGENTS BENEFICIANT D UNE FORMATION QUEL POURCENTAGE REPRESENTE LES AGENTS DE CATEGORIE C, 12%, 22%, 40%, 60%, QUEL EST L'UN DES ENJEUX DE LA FORMATION CONTINUE DANS LA FPH ?, Renforcer l'attractivité et fidélisation, Faut bien dépenser nos cotisations, Permettre aux agents de passer du bon temps, Avoir le plaisir de négocier avec les OS.
0%
FORMATION CONTINUE
Kongsikan
Kongsikan
Kongsikan
oleh
U71430428
Adultes
Edit Kandungan
Cetakan
Benamkan
Lebih lagi
Tugasan
Papan mata
Paparkan banyak
Paparkan sedikit
Papan mata ini berciri peribadi pada masa ini. Klik
Kongsikan
untuk menjadikannya umum.
Papan mata ini telah dilumpuhkan oleh pemilik sumber.
Papan mata ini dinyahdayakan kerana pilihan anda berbeza daripada pemilik sumber.
Pilihan untuk Kembali
Membuka kotak
ialah templat terbuka. Ia tidak menjana skor untuk papan mata.
Log masuk diperlukan
Gaya visual
Fon
Langganan diperlukan
Pilihan
Tukar templat
Paparkan semua
Lebih banyak format akan muncul semasa anda memainkan aktiviti.
Buka keputusan
Salin pautan
Kod QR
Padam
Pulihkan autosimpan:
?