Le CDI :, est la même chose qu'un contrat de professionnalisation, est un contrat de courte durée, est signé pour une période indéterminée, Le CDD :, est un contrat à durée définitive, est un compte donné et durable, est un contrat à durée déterminée, Le contrat d'apprentissage :, permet l'alternance entre l'entreprise et le CFA, peut être signé à tout âge, a durée illimitée, Le contrat de professionnalisation :, ne permet pas la préparation d'un diplôme professionnel, est la même chose qu'un contrat à durée indéterminée, dure de 6 mois à 1 an, Le contrat de travail crée :, des obligations seulement, des obligations et des droits, des droits seulement, Les obligations du salarié sont :, réaliser le travail pour lequel il a été embauché, respecter le règlement intérieur, faire de la concurrence, verser un salaire, Les obligations de l'employeur sont :, verser un salaire, sanctionner un retard de 5 minutes, accorder des avantages à certains salariés mais pas à d'autres, Les droits du salarié sont :, fumer dans leur lieu de travail s'il n'y a pas de produit explosif, pouvoir échanger sur les secrets de fabrication, obtenir salaire et congés payées.

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