Metoda parafraziranja - metoda "reći nešto na drugi način", Direktni intervju - Intervju u kome prikupljamo ili dajemo određene informacije pomoću provokativnih pitanja, Faza individualne orijentacije - Faza u kojoj se pojedinac upoznaje sa grupom i otpočinju razgovori o problemu, Faza emotivnog statusa i konflikta - Faza u kojoj nastaju konflikti koji mogu dovesti do raspada grupe usled različitih stavova članova grupe, Faza konsolidacije - Faza u kojoj se razvija razumevanje između članova grupe , Faza kohezije - Faza u kojoj se grupa upotpunosti oformira i otpočinje rešavanje problema, Opservator - Član grupe koji procenjuje rad grupe i potvrđuje da li je grupa postigla cilj ili ne. Ima pravo da nekad skrene pažnju grupi na njeno ponašanje, Resorna osoba - Stručni konsultant grupe po pojedinim značajnim pitanjima koji takođe pruža neophodne stručne informacije, Simpozijum metoda - Koristi se da bi se otklonile slabosti koje se javljaju kod predavanja. Sastoji se od više predavača i traje 45 minuta. Završava se diskusijom, Tehnika "Phillips 66" - Podela vaspitanika u 6 grupe i davanje 6 minuta za diskusiju o temi, "Zuj tehnika" - Podela vaspitanika u grupe od 8-10 članova i davanje 15 minuta za diskusiju o temi, Savetovališni rad - Deo dispanzerskog metoda rada koji se primenjuje u radu sa zdravim i obolelim ljudima, Kreativne radionice - Vid grupnog rada gde se mogu primeniti sve metode grupnog rada time što će se kombinovati,
0%
Zdravstveno vaspitni rad
共享
由
Ninamilic12
Стручно и техничко образовање
编辑内容
嵌入
更多
排行榜
显示更多
显示更少
此排行榜当前是私人享有。单击
,共享
使其公开。
资源所有者已禁用此排行榜。
此排行榜被禁用,因为您的选择与资源所有者不同。
还原选项
寻找匹配项
是一个开放式模板。它不会为排行榜生成分数。
需要登录
视觉风格
字体
需要订阅
选项
切换模板
显示所有
播放活动时将显示更多格式。
打开成绩
复制链接
QR 代码
删除
恢复自动保存:
?