STEP 2 - GIVE INSTRUCTIONS: John, you've been working with us for a long time., I know that you are a creative and inventive person., I would like to give you a new task., On a daily basis, your VM work in the store is always well done and it’s visible that you like what you do., I would like you to introduce a visual refresh to the store as we are changing the collection., Please, arrange the shoes on the walls and style the mannequins according to your own individual idea., You can follow the instructions from our VM department, but add a bit of your own creativity to it., If you need inspiration, you can follow other stores., You have full access to the shared drive for instructions.., You have half a day for this task, until 4 p.m., STEP 3 - GET OBLIGATION FROM YOUR EMPLOYEE: How do you feel about this task?, Do you need support or additional materials?, Do you need an extra person to help you?, In case of any problems, feel free to contact me and we will make a decision together., STEP 4 - AGREE ON HOW TO SUPERVISE AND MONITOR THE TASK: We will have a checkpoint after each rearrangement. At the end of the day, I will assess the effects of your work and give you feedback.,
0%
5-Step Method
Zdieľať
Zdieľať
Zdieľať
vytvoril(a)
Kamilafethke
Upraviť obsah
Tlač
Vložiť
Viac
Úlohy
Rebríček
Zobraziť viac
Zobraziť menej
Tento rebríček je v súčasnosti súkromný. Kliknite na
Share
, aby bol verejný.
Tento rebríček bol vypnutý vlastníkom prostriedku.
Tento rebríček je vypnutý, pretože vaše možnosti sa líšia od možností vlastníka prostriedku.
Vrátiť možnosti
Zoradenie skupiny
je šablóna s možnosťou rozšírenia. Nevytvára skóre pre rebríček.
Vyžaduje sa prihlásenie
Vizuálny štýl
Písma
Vyžaduje sa predplatné
Možnosti
Prepnúť šablónu
Zobraziť všetky
Pri prehrávaní aktivity sa zobrazia ďalšie formáty.
Otvorené výsledky
Kopírovať odkaz
QR kód
Odstrániť
Obnoviť automaticky uložené:
?