NAGRODY uznanie / pochwała: satysfakcja z konstruktywnej pracy, wartością jest już sam udział w przedsięwzięciu, z “misją”, potrzeba pozytywnych zmian, czują się docenieni i szanowani, jeśli okazuje się im szczerą wdzięczność (lepiej osobiście niż publicznie), najważniejsza nagroda psychologiczna, możliwość rozwoju, pozytywna ocena ze strony innych, :-) pamiętają o tym, co dla nich najważniejsze, :-( stereotyp - uznawani za prawych, cnotliwych i bezinteresownych, NAGRODY oceny / pieniądze: czują się docenieni i szanowani po uzyskaniu wymiernych korzyści, cenią ciężką pracę, lubią publiczne uznanie, przywileje i wolność od kontroli, wartość - uczciwa płaca, motywują ich władza, możliwość awansu, wyjątkowa pozycja, :-) odnoszą sukcesy finansowe, :-( uznawani za chciwych i samolubnych,

Rebríček

Vizuálny štýl

Možnosti

Prepnúť šablónu

Obnoviť automaticky uložené: ?