Abus émotionnel, Un membre du personnel humanitaire crie régulièrement sur un bénéficiaire et lui dit qu’il ne mérite pas l’aide reçue afin de l’humilier et de lui faire peur., Négligence, Une organisation humanitaire ouvre un centre d’accueil pour enfants mais ne prévoit ni supervision suffisante ni personnel formé, laissant les enfants sans protection pendant des heures.our s’en occuper., Exploitation, Un adulte oblige un réfugié à travailler tous les jours dans son commerce sans le rémunérer et l’empêche d’aller à l’école., Violence physique, Un agent de sécurité travaillant pour un projet humanitaire frappe un bénéficiaire pour le punir d’avoir fait la queue au mauvais endroit., Fraude, Corruption, vol, Un employé falsifie la signature d'un responsable pour encaisser un chèque, Discrimination, Une collègue se voit refuser une promotion parce qu'elle risque de tomber enceinte, Abus Sexuel, Exploitation ou Harcèlement Sexuel, Un supérieur demande des faveurs sexuelles à une collègue en échange du maintien de son emploi, Harcèlement, Intimidation (Bullying), Un superviseur humilie publiquement un employé local, le menace de licenciement et l’insulte régulièrement pour asseoir son autorité..
0%
SEQUENCE DEFINITIONS
共用
共用
共用
由
Luciabrandulas
編輯內容
列印
嵌入
更多
作業
排行榜
顯示更多
顯示更少
此排行榜當前是私有的。單擊
共用
使其公開。
資源擁有者已禁用此排行榜。
此排行榜被禁用,因為您的選項與資源擁有者不同。
還原選項
匹配遊戲
是一個開放式範本。它不會為排行榜生成分數。
需要登錄
視覺風格
字體
需要訂閱
選項
切換範本
顯示所有
播放活動時將顯示更多格式。
打開結果
複製連結
QR 代碼
刪除
恢復自動保存:
?