1) Qual o principal objetivo de um programa de Compliance em uma organização? a) Controlar estritamente o horário de trabalho dos funcionários. b) Garantir a conformidade com leis, regulamentos e normas internas, prevenindo desvios éticos. c) Oferecer serviços de consultoria jurídica externa para todos os departamentos. d) Aumentar o lucro da empresa e reduzir custos operacionais. 2) O que é um Código de Conduta e Ética no contexto de Compliance? a) A lista de feriados e folgas remuneradas do ano. b) Um documento formal que estabelece os princípios e valores esperados de todos na organização. c) Um manual de instruções operacionais para o uso de equipamentos. d) O resumo anual dos resultados financeiros da empresa. 3) Qual a função primária do Canal de Denúncias em um programa de Compliance? a) Permitir que colaboradores e terceiros reportem violações de forma segura e, muitas vezes, anônima. b) Acompanhar o desempenho de vendas de cada departamento. c) Gerenciar a folha de pagamento e benefícios dos empregados. d) Ser um canal de atendimento ao cliente para reclamações sobre produtos.

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