1) Buscando conhecer o formador 2) Considerando e respeitar os saberes prévios 3) Construindo relação de confiança, respeito e reconhecimento 4) Praticando a escuta ativa, dando liberdade de expressar suas opiniões 5) Reconhecendo e valorizar as ações positivas 6) Dando um suporte oportuno 7) Propondo reflexão sobre a prática educativa 8) Ajudando a criar hábito de autoavaliação 9) Desenvolvendo a praticidade, aplicabilidade e coerência 10) Possuindo objetivos claros e relevância
0%
Como desenvolver uma estratégia personalizada para os Formadores:
แชร์
โดย
Marcioukoski
Educação e treinamento
Habilidades sociais
แก้ไขเนื้อหา
ฝัง
เพิ่มเติม
ลีดเดอร์บอร์ด
ล้อสุ่ม
เป็นแม่แบบแบบเปิดที่ไม่ได้สร้างคะแนนสำหรับลีดเดอร์บอร์ด
ต้องลงชื่อเข้าใช้
สไตล์ภาพ
แบบ อักษร
ต้องลงชื่อเข้าใช้
ตัวเลือก
สลับแม่แบบ
แสดงทั้งหมด
รูปแบบเพิ่มเติมจะปรากฏเมื่อคุณเล่นกิจกรรม
เปิดผลลัพธ์
คัดลอกลิงค์
ลบ
คืนค่าการบันทึกอัตโนมัติ:
ใช่ไหม