Отрасль права, представляющая совокупность правовых норм, регулирующих трудовые и тесно с ними связанные отношения, устанавливающая и защищающая взаимные права и обязанности работников и нанимателей - Трудовое право, Документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании и другую относящуюся к делу информацию, обычно требуемую при рассмотрении кандидатуры человека для найма на работу - Резюме, Соглашение между работником и нанимателем, в соответствии с которым работник обязуется выполнять определенную трудовую функцию и соблюдать внутренний трудовой распорядок, а наниматель обязуется предоставлять работнику обусловленную трудовым договором работу, обеспечивать условия труда и своевременно выплачивать заработную плату - ТРУДОВОЙ ДОГОВОР, Проводится с целью проверки соответствия работника поручаемой ему работе на срок не более трех месяцев - ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЕ ИСПЫТАНИЕ, Физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с нанимателем - Работник, Юридическое или физическое лицо, которому законодательством предоставлено право заключения и прекращения трудового договора с работником - Наниматель, Период, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка обязан находиться на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности; Сверхурочная работа; Работа в праздничные и выходные дни - РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ, работа, которую работник выполняет вне места нахождения нанимателя с использованием для выполнения этой работы и осуществления взаимодействия с нанимателем информационно-коммуникационных технологий - Дистанционная работа, Период, в течение которого работник в соответствии с трудовым законодательством, должен быть свободен от исполнения трудовых обязанностей - ВРЕМЯ ОТДЫХА, Вознаграждение за труд, которое наниматель обязан выплатить работнику за выполненную работу в зависимости от ее сложности, количества, качества, условий труда и квалификации работника - ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, Обязательное для всех работников подчинение установленному трудовому распорядку и надлежащее выполнение своих обязанностей - Трудовая дисциплина, Замечание. Изменение времени отпуска. Выговор. Лишение полностью или частично стимулирующих выплат, премий. Увольнение это ... - Дисциплинарные взыскания,
0%
Основы трудового права (термины)
แชร์
แชร์
แชร์
โดย
Mineevnick
обществоведение
แก้ไขเนื้อหา
สั่งพิมพ์
ฝัง
เพิ่มเติม
กำหนด
ลีดเดอร์บอร์ด
แฟลชการ์ด
เป็นแม่แบบแบบเปิดที่ไม่ได้สร้างคะแนนสำหรับลีดเดอร์บอร์ด
ต้องลงชื่อเข้าใช้
สไตล์ภาพ
แบบ อักษร
ต้องสมัครสมาชิก
ตัวเลือก
สลับแม่แบบ
แสดงทั้งหมด
รูปแบบเพิ่มเติมจะปรากฏเมื่อคุณเล่นกิจกรรม
เปิดผลลัพธ์
คัดลอกลิงค์
คิวอาร์โค้ด
ลบ
คืนค่าการบันทึกอัตโนมัติ:
ใช่ไหม