¿Cuáles son los cuatro procesos de la gestión del talento humano?, Planear, organizar, dirigir y controlar, Provisión, mantenimiento, desarrollo y control, Reclutar, seleccionar, contratar y despedir, Pago, capacitación, evaluación y auditoría, ¿Cuál de estos es un indicador del proceso de control?, Descripción del cargo, Bolsa de empleo, Plan de ascensos, Rotación de personal, Ascensos, rotación y nuevas responsabilidades hacen parte de…, Desarrollo de carrera, Remuneración, Sistemas de información, Contratación e inducción, ¿Qué pregunta responde el proceso de provisión?, ¿Cómo conservar a las personas?, ¿Cómo saber si todo funciona?, ¿Quién trabajará en la organización?, ¿Cómo hacer crecer a las personas?, Verdadero o falso: los cuatro procesos son independientes y no se influyen entre sí., Verdadero, Falso
0%
ruleta
Paylaş
Paylaş
Shadowshipost
tarafından
İçeriği Düzenle
Kayd et
Beğen
Yazdır
Yerleştir
Daha fazla
Ödevler
Skor Tablosu
Daha fazla göster
Daha az göster
Bu lider panosu şu anda gizlidir. Herkese açmak için
Paylaş
'a tıklayın.
Bu lider panosu kaynak sahibi tarafından devre dışı bırakıldı.
Seçenekleriniz kaynak sahibinden farklı olduğu için bu lider panosu devre dışı bırakıldı.
Seçenekleri Eski Haline Döndür
Çarkıfelek
açık uçlu bir şablondur. Bir lider panosu için skor oluşturmaz.
Giriş gereklidir
Görsel stil
Yazı tipleri
Abonelik gerekli
Seçenekler
Yapay Zeka Geliştirilmiş: Bu etkinlik, yapay zeka tarafından üretilen içerikleri içerir.
Daha fazla bilgi edinin.
Şablonu değiştir
Tümünü göster
Sonuçları aç
Bağlantıyı kopyala
QR kodu
Sil
Otomatik olarak kaydedilen geri yüklensin mi:
?