Active listening, Listen carefully and respond thoughtfully, Build rapport, Develop a positive trusting relationship, Clarify, Make something easier to understand, Be fully present, Focus entirely on the moment, Show empathy, Understand and care about feelings, Find common ground, Discover shared interests or experiences, Arrange, Organize a meeting or event, Talk over someone, Interrupt while another person speaks, Ask for feedback, Request opinions on your performance, Jump to conclusions, Decide too quickly without facts, Open-minded, Willing to consider others' ideas, Weaken, Make something less strong, Multitask, Do several activities at once, Strengthen, Make something stronger or effective, Open-ended, Questions encouraging detailed answers, Paraphrase, Express the same idea differently, Performance review, Meeting about employee progress and achievements, Build trust, Develop a reliable relationship, Summarize, Give the main points briefly, Dominate the conversation, Talk too long and limit others, Read between the lines, Understand unspoken deeper meaning, Acknowledge, Recognize and show understanding, Zone out, Stop paying attention, Point of view, A person's perspective, Time slot, A specific allocated period
0%
Let´s Play
Paylaş
Paylaş
Peppercontenido
tarafından
İçeriği Düzenle
Kayd et
Beğen
Yazdır
Yerleştir
Daha fazla
Ödevler
Skor Tablosu
Daha fazla göster
Daha az göster
Bu lider panosu şu anda gizlidir. Herkese açmak için
Paylaş
'a tıklayın.
Bu lider panosu kaynak sahibi tarafından devre dışı bırakıldı.
Seçenekleriniz kaynak sahibinden farklı olduğu için bu lider panosu devre dışı bırakıldı.
Seçenekleri Eski Haline Döndür
Anagram
açık uçlu bir şablondur. Bir lider panosu için skor oluşturmaz.
Giriş gereklidir
Görsel stil
Yazı tipleri
Abonelik gerekli
Seçenekler
Yapay Zeka Geliştirilmiş: Bu etkinlik, yapay zeka tarafından üretilen içerikleri içerir.
Daha fazla bilgi edinin.
Şablonu değiştir
Tümünü göster
Sonuçları aç
Bağlantıyı kopyala
QR kodu
Sil
Otomatik olarak kaydedilen geri yüklensin mi:
?