People are more engaged and content when working within their comfort zones., Recently, many colleagues in the company are lack of motivation and are unwilling to try new business ventures., Why Do Older Generations Encourage Young People to Step Out of Their Comfort Zones?, Choosing the Comfort Zone is Inherent in Human Nature, Demands Contrary to Human Nature Are Hard to Sustain, Success is Attainable Even Within the Comfort Zone:, Identify Connections Between What Young People Want and What the Company Needs, Performance appraisal meetings, focusing on motivating future efforts rather than just reviewing past achievements.,
0%
12/18-listening - 3
مشاركة
بواسطة
Yutingwang168
تحرير المحتوى
تضمين
المزيد
لوحة الصدارة
عرض المزيد
عرض أقل
لوحة الصدارة هذه في الوضع الخاص حاليًا. انقر على
مشاركة
لتجعلها عامة.
عَطَل مالك المورد لوحة الصدارة هذه.
عُطِلت لوحة الصدارة هذه حيث أنّ الخيارات الخاصة بك مختلفة عن مالك المورد.
خيارات الإرجاع
الترتيب
قالب مفتوح النهاية. ولا يصدر عنه درجات توضع في لوحة الصدارة.
يجب تسجيل الدخول
النمط البصري
الخطوط
يجب تسجيل الدخول
الخيارات
تبديل القالب
إظهار الكل
ستظهر لك المزيد من التنسيقات عند تشغيل النشاط.
النتائج المفتوحة
نسخ الرابط
رمز الاستجابة السريعة
حذف
استعادة الحفظ التلقائي:
؟