1) Найдите в приведенном ниже списке примеры, иллюстрирующие проявление фрикционной безработицы на рынке труда. a) 1) Гражданка М., квалифицированный экономист, два года не работала, ухаживая за больной матерью, приступив к поискам работы, не смогла найти место по специальности, отказавшись пойти на работу курьером. b) 2) В связи с длительной рецессией, предприятие вынуждено было сократить около трети своего персонала, а часть сотрудников отпустить в бессрочный отпуск без сохранения содержания. c) 3) В связи с запретом на игорный бизнес, закрылись все городские казино и их персонал потерял работу, бывшим крупье необходимо переквалифицироваться. d) 4) Врач-педиатр переехал по семейным обстоятельствам в другой город, пока он не смог найти работу по специальности и получает пособие по безработице. e) 5) В связи с экономическим спадом в стране потеряли рабочие места многие банковские и конторские служащие, «офисный планктон» f) 6) Бывший банковский юрист, имеющий опыт работы, ищет работу по своему профилю, предложенные ему вакансии его не устроили из-за слишком низкого жалования. 2) Выберите верные суждения о безработице и запишите номера, под которыми они указаны. a) 1) Безработицей называют преобладание спроса на рабочую силу над её предложением. b) 2) По характеру причин безработица делится на галопирующую, фрикционную и циклическую. c) 3) Структурная безработица связана с изменением спроса на труд в отдельных отраслях и регионах вследствие научно-технического прогресса. d) 4) Естественным называют средний уровень безработицы, вокруг которого на протяжении многих лет колеблется занятость населения. e) 5) Циклическая безработица возникает в период экономического подъёма. 3) Выберите верные суждения о безработице и запишите цифры, под которыми они указаны. a) 1) Безработицей называют социально-экономическое явление, при котором часть трудоспособного населения, желающего трудиться, не может найти себе работу. b) 2) Сезонная безработица характерна для периода экономического кризиса и является следствием спада производства. c) 3) Массовая безработица приводит к снижению уровня жизни части населения. d) 4) Невозможность трудоустройства из-за различий в структуре спроса и предложения рабочей силы разной квалификации порождает циклическую безработицу. e) 5) Неосведомлённость безработных о подходящих им вакансиях может быть причиной фрикционной безработицы. 4) Найдите в предложенном списке факторы, способствующие повышению производительности труда на предприятии. Запишите цифры, под которыми они указаны. a) 1) использование оборудования до его полного износа b) 2) высокое качество менеджмента c) 3) использование традиционной, хоть и устаревшей, но проверенной годами технологии d) 4) применение новейших технологий e) 5) высокий уровень заработной платы, не зависящий от результата труда конкретного работника. f) 6) высокий уровень мотивации работников к трудуМой кабинет 5) Выберите верные суждения о рынке труда и безработице и запишите цифры, под которыми они указаны. a) 1) Состояние рынка труда, при котором часть активного населения принимает решение прекратить трудовую деятельность и больше не работать, называют циклической безработицей. b) 2) Возникновение фрикционной безработицы всегда связано с экономическим кризисом и депрессией. c) 3) В результате высокой безработицы происходит снижение общего уровня жизни населения. d) 4) Безработицей называют социально-экономическое явление, суть которого заключается в том, что часть экономически активного населения, желающая трудиться, не может найти работу. e) 5) Спрос на труд на соответствующем рынке имеет производный характер: он зависит от спроса на товар, который производит данный работник.
0%
Рынок труда и безработица
Teilen
Teilen
Teilen
von
Ilfinagizdatullina
10 класс
Среднее образование
Социальные Науки
Inhalt bearbeiten
Drucken
Einbetten
Mehr
Zuweisungen
Bestenliste
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Diese Bestenliste ist derzeit privat. Klicke auf
Teilen
um sie öffentlich zu machen.
Diese Bestenliste wurde vom Eigentümer der Ressource deaktiviert.
Diese Bestenliste ist deaktiviert, da sich Ihre Einstellungen von denen des Eigentümer der Ressource unterscheiden.
Einstellungen zurücksetzen
Quiz
ist eine Vorlage mit offenem Ende. Es generiert keine Punkte für eine Bestenliste.
Anmelden erforderlich
Visueller Stil
Schriftarten
Abonnement erforderlich
Einstellungen
Vorlage ändern
Alle anzeigen
Weitere Formate werden angezeigt, wenn du die Aktivität spielst.
Offene Ergebnisse
Link kopieren
QR-Code
Löschen
Soll die automatisch gespeicherte Aktivität
wiederhergestellt werden?