1) Pracownikiem jest osoba zatrudniona: a) na podstawie umowy o pracę, powołania, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę b) na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę c) wyłącznie na podstawie umowy o pracę 2) Czy pracodawca może nie posiadać osobowości prawnej: a) tak b) nie c) tak, ale z pewnymi wyjątkami wymienionymi w ustawie Kodeks pracy 3) Za pracodawcę będącego jednostką organizacyjną czynności w sprawach z zakresu prawa pracy dokonuje: a) wyznaczona do tego osoba b) prezes c) osoba lub organ zarządzający tą jednostką albo inna wyznaczona do tego osoba 4) Zawieszenie stosowania przepisów prawa pracy nie może trwać dłużej niż przez okres: a) jednego roku b) 2 lat c) 3 lat 5) Minimalną wysokość wynagrodzenia za pracę określa: a) pracodawca w umowie o pracę b) pracodawca w regulaminie wynagradzania c) państwo

Szkolenie z kadr

di
Incorpora

Classifica

Stile di visualizzazione

Opzioni

Cambia modello

Ripristinare il titolo salvato automaticamente: ?