Emprego - Algo estável, permite uma carreira profissional, com progressão, com contrato estável e quase sempre na mesma organização, Instabilidade Laboral - Sentimento de apreensão vivido pelos empregados acerca da estabilidade do seu posto de trabalho e do seu papel no lugar do trabalho,, Identidade - Características distintas do carácter de uma pessoa ou o caráter de um grupo que se relaciona com o que eles são e com o que tem sentido para eles,, Competitividade - Fator que corresponde às variáveis nas quais a organização precisa apresentar bom desempenho, para sobreviver e se destacar em relação ao mercado, Carreira - Canal para as atividades econômicas de alguém durante a vida inteira, Risco - Elemento necessário para que, tanto as entidades como os seus trabalhadores não fiquem estagnados, a nível de tempo como de poder, Flexibilidade - Capacidade do comportamento humano de ser adaptável a circunstâncias variáveis, mas não ser quebrado por elas,

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