Raúl, servidor público de la Secretaría Distrital de Salud, identificó una posible situación de conflicto de interés en una actuación administrativa a su cargo y la informó por escrito a su superior. Sin embargo, aún no se ha tomado una decisión sobre su caso. ¿Qué debe ocurrir mientras se resuelve esta situación?, Puede seguir actuando normalmente, Debe suspenderse el proceso y no intervenir, Solo evita firmar documentos, Carlos, servidor público de la Secretaría Distrital de Salud, debe proyectar una decisión administrativa que podría generar un beneficio para una IPS donde trabaja su cónyuge. Aunque él no recibiría un beneficio directo, existe una relación cercana. ¿Qué debe hacer Carlos en esta situación?, Continuar porque el beneficio no es directo, Declarar el conflicto de interés, Pedir a otro compañero que revise sin informar, Un contratista de la Secretaría Distrital de Salud, en el desarrollo de sus actividades, identifica que fue asignado a un proceso donde participa una empresa de la cual fue socio recientemente. Reconoce que esta situación podría afectar su imparcialidad. ¿En qué plazo debe informar esta situación?, En 3 días, En 10 días, Al finalizar el contrato, Durante una actuación administrativa, un ciudadano informa que la funcionaria encargada tiene un proceso judicial vigente contra él por hechos ajenos al trámite. La funcionaria no había declarado impedimento previamente. ¿Qué puede hacer el ciudadano frente a esta situación?, Presentar recusación, Esperar a que termine el proceso, No puede hacer nada, Un servidor público de la Secretaría Distrital de Salud recibe una recusación formal donde se le señala un posible conflicto de interés dentro de una actuación administrativa en curso. ¿En cuánto tiempo debe manifestar si acepta o no la causal?, 5 días, 3 días, 10 días, Pedro, servidor público, debe tomar una decisión sobre un tema en el que anteriormente participó como asesor externo antes de vincularse a la entidad. Esta situación podría afectar su imparcialidad. ¿Qué debe hacer Pedro?, Continuar con el proceso, Declarar impedimento, Delegar sin informar, Ignorar la situación, En una actuación administrativa, un tercero considera que un servidor público podría tener un interés personal en la decisión que está tomando, lo que podría afectar la transparencia del proceso. ¿Quién puede presentar una recusación?, Solo el jefe, Solo control interno, Cualquier persona, Nadie, Un servidor público declara un conflicto de interés dentro de una actuación administrativa. La situación aún está en análisis por parte de su superior. ¿Qué ocurre con la actuación mientras se toma una decisión?, Continúa igual, Se cancela, Se suspende temporalmente, Se archiva, Luego de analizar una situación, el jefe inmediato decide aceptar el impedimento presentado por un servidor público debido a un conflicto de interés. ¿Qué ocurre con el servidor en ese caso?, Es sancionado automáticamente, Se retira del proceso, Renuncia, Cambia de entidad, Cuando un servidor público es separado de un proceso por conflicto de interés, la entidad debe garantizar la continuidad de la actuación administrativa con transparencia e imparcialidad. ¿Quién asume el caso?, El mismo funcionario, Un contratista, Un funcionario Ad hoc, El ciudadano, Un contratista, en el desarrollo de sus obligaciones, identifica que podría existir un conflicto de interés que afecta la actividad que está realizando dentro del contrato. ¿A quién debe informarlo?, A un compañero, A talento humano, Al supervisor del contrato, A cualquier persona , En la Secretaría Distrital de Salud, los servidores públicos deben cumplir con obligaciones relacionadas con la transparencia y la prevención de conflictos de interés. ¿Con qué periodicidad mínima deben declarar conflictos de interés?, Cada 5 años, Solo cuando hay problema, Una vez al año, Nunca, Un servidor público no tiene un interés real en una decisión, pero otras personas podrían pensar que sí, debido a relaciones personales o situaciones externas que generan dudas. ¿Qué tipo de conflicto de interés es este?, Real, Potencial, Aparente, Legal, Un servidor público declara un posible conflicto de interés, pero luego de la revisión, su jefe determina que no existe realmente una causal que lo obligue a apartarse del proceso. ¿Qué debe hacer el servidor?, Retirarse del proceso, Continuar con su función, Renunciar, Cambiar de área, En la gestión pública, la identificación y declaración de conflictos de interés es una práctica clave para garantizar la confianza ciudadana y el correcto funcionamiento de la entidad. ¿Por qué es importante declarar los conflictos de interés?, Para evitar trabajar, Para proteger la transparencia, Para ganar tiempo, Para evitar responsabilidades.

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