Clear - Be clear about what feedback you want to give and when, Owned - Feedback is your own perception and not 'the absolute truth'. Use 'I am' not 'you are' statements to deliver anything sensitive. , Regular - Feedback regularly rather than storing up feedback. , Balanced - Balance positive and negative feedback, Specific - Generalised feedback is not informative enough. Give specific examples to illustrate how opinions have been formed. ,
0%
7.2 CORBS feedback
Delen
Delen
Delen
door
U46434306
Inhoud Bewerken
Afdrukken
Embedden
Meer
Toewijzingen
Scorebord
Meer weergeven
Minder weergeven
Dit scoreboard is momenteel privé. Klik op
Delen
om het publiek te maken.
Dit scoreboard is uitgeschakeld door de eigenaar.
Dit scoreboard is uitgeschakeld omdat uw opties anders zijn dan die van de eigenaar.
Opties Herstellen
Kies het antwoord
is een open template. Het genereert geen scores voor een scoreboard.
Inloggen vereist
Visuele stijl
Lettertypen
Abonnement vereist
Opties
Template wisselen
Alles weergeven
Er zullen meer templates verschijnen terwijl je de activiteit gebruikt.
Open resultaten
Kopieer link
QR-code
Verwijderen
Automatisch opgeslagen activiteit "
" herstellen?
