1) ¿HR Analytics ayuda a reducir la rotación de empleados? a) SI b) NO 2) ¿People Analytics y HR Analytics son lo mismo? a) Sí, son exactamente lo mismo b) No exactamente (son similares, pero People Analytics abarca más que solo RRHH) c) Puede que si. d) Son el mismo sistema. 3) ¿Un dashboard de RRHH puede incluir datos de ausentismo? a) No b) Si 4) ¿Qué indicador muestra satisfacción laboral? a) Índice de clima laboral o encuesta de satisfacción. b) índice del cambio climatico 5) ¿Qué es un KPI en RRHH? a) Un indicador clave de desempeño, como rotación o productividad. b) Un indicador Kilos, Peso e Inicio
0%
HR Analytics
Delen
Delen
Delen
door
201805211
Inhoud Bewerken
Afdrukken
Embedden
Meer
Toewijzingen
Scorebord
Meer weergeven
Minder weergeven
Dit scoreboard is momenteel privé. Klik op
Delen
om het publiek te maken.
Dit scoreboard is uitgeschakeld door de eigenaar.
Dit scoreboard is uitgeschakeld omdat uw opties anders zijn dan die van de eigenaar.
Opties Herstellen
Quiz
is een open template. Het genereert geen scores voor een scoreboard.
Inloggen vereist
Visuele stijl
Lettertypen
Abonnement vereist
Opties
Template wisselen
Alles weergeven
Er zullen meer templates verschijnen terwijl je de activiteit gebruikt.
Open resultaten
Kopieer link
QR-code
Verwijderen
Automatisch opgeslagen activiteit "
" herstellen?
