- __________ (заборонити використання) personal phones, AI tools, social media, - ban the use of, - __________ (бути законодавчою вимогою) for employers, in certain industries, under health and safety regulations, - be a legal requirement, - __________ (платити мінімальну заробітну плату) to employees, to part-time workers, to inexperienced staff, - pay the minimum wage, - __________ (бути покараним за) breaking the rules, violating the law, ignoring safety procedures, - be punished for, - __________ (доплачувати за) overtime, working at weekends, working on public holidays, - pay extra for, - __________ (працювати понаднормово) to meet deadlines, to finish a project, during busy periods, - work overtime, - __________ (зазнавати впливу / піддаватися впливу) harmful chemicals, dangerous substances, excessive noise, - be exposed to, - __________ (немає конкретного / чітко визначеного) dress code, rule about this, deadline for the task, - there's no specific, - __________ (це протизаконно) discriminate against employees, employ underage children, ignore safety regulations, - it's against the law to, - __________ (дискримінувати) women, older employees, people with disabilities, - discriminate against, - __________ (зменшувати / скорочувати) workplace accidents, operating costs, the risk of injury, - reduce, - __________ (запроваджувати нові правила) to improve safety, to protect employees, to prevent accidents, - introduce new rules, - __________ (не бути юридично зобов'язаним) provide free meals, work overtime, answer emails outside working hours, - not be legally obliged to, - __________ (подати на когось до суду за) discrimination, unfair dismissal, breach of contract, - take somebody to court for, - __________ (виграти судову справу) against an employer, in court, after a lengthy legal battle, - win the case, - __________ (забороняти комусь) using personal phones, entering restricted areas, sharing confidential information, - prohibit somebody from, - __________ (бути визнаним винним у) discrimination, fraud, breaking safety regulations, - be found guilty of, - __________ (забезпечувати належне навчання) for new employees, on workplace safety, before using equipment, - provide adequate training, - __________ (забезпечувати належний / достатній рівень) protection, safety equipment, working conditions, - provide adequate, - __________ (ознайомлювати з правилами) to new employees, during orientation, at the beginning of training, - introduce the rules, - __________ (гарантувати, що хтось) receive compensation, get proper training, be treated fairly, - guarantee that somebody will, - __________ (бути протизаконним) in some countries, under current regulations, in certain circumstances, - be against the law
0%
Complete.
Chia sẻ
Chia sẻ
bởi
Konvalian12
Chỉnh sửa nội dung
Lưu
Yêu thích
In
Nhúng
Nhiều hơn
Tập
Bảng xếp hạng
Hiển thị thêm
Ẩn bớt
Bảng xếp hạng này hiện đang ở chế độ riêng tư. Nhấp
Chia sẻ
để công khai bảng xếp hạng này.
Chủ sở hữu tài nguyên đã vô hiệu hóa bảng xếp hạng này.
Bảng xếp hạng này bị vô hiệu hóa vì các lựa chọn của bạn khác với của chủ sở hữu tài nguyên.
Đưa các lựa chọn trở về trạng thái ban đầu
Thẻ thông tin
là một mẫu kết thúc mở. Mẫu này không tạo điểm số cho bảng xếp hạng.
Yêu cầu đăng nhập
Phong cách trực quan
Phông chữ
Yêu cầu đăng ký
Tùy chọn
Chuyển đổi mẫu
Hiển thị tất cả
Mở kết quả
Sao chép liên kết
Mã QR
Xóa
Bạn có muốn khôi phục tự động lưu:
không?