La estructura organizacional es el modelo jerárquico que una, empresa usa para facilitar la dirección y administración de sus, actividades. A través de la estructura organizacional la empresa, fija roles, funciones y responsabilidades; establece objetivos;, crea procesos y define protocolos , y; diseña mejores estrategias., La estructura organizacional genera orden en una empresa, identificando y clasificando las actividades de la empresa,, agrupando en divisiones o departamentos, asignando autoridades, para la toma de decisiones y seguimiento.,

Estructura Organizacional

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